Os eventos não periódicos S-2190 e S-2200 são relacionados ao eSocial, que é um sistema do governo brasileiro para unificar o envio de informações trabalhistas, previdenciárias e fiscais das empresas. O evento S-2190 - Admissão de Trabalhador – Registro Preliminar, refere-se ao registro inicial do trabalhador admitido pela empresa. O prazo para envio é até o final do dia imediatamente anterior ao do início da prestação do serviço pelo trabalhador admitido. Já o evento S-2200 - Cadastramento Inicial do Vínculo e Admissão/Ingresso de Trabalhador, é o evento que deve ser transmitido antes do envio de qualquer evento periódico ou não periódico relativo ao trabalhador. O prazo para envio varia de acordo com a situação: a) até o último dia do mês subsequente ao do início da obrigatoriedade de envio dos eventos não periódicos, para os vínculos iniciados até o último dia do mês anterior à essa obrigatoriedade ou antes do envio de qualquer outro evento relativo ao empregado; b) até o dia imediatamente anterior ao do início da prestação dos serviços para os demais casos. É importante respeitar os prazos estabelecidos para evitar problemas com o cumprimento das obrigações trabalhistas.
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