O currículo constitui uma folha de vida ou história profissional dos candidatos, sobre o qual a organização se utiliza para melhor conhecê-los. São...

Os pressupostos básicos na elaboração de um currículo são: A) Dados pessoais: informações como nome, endereço, telefone, e-mail, entre outros. B) Formação acadêmica: informações sobre cursos, graduações, pós-graduações, entre outros. C) Experiência profissional: detalhes sobre empregos anteriores, cargos ocupados, responsabilidades, entre outros. D) Habilidades e competências: destaque para as habilidades e competências relevantes para a vaga pretendida. E) Referências: indicação de pessoas que possam fornecer informações sobre o candidato. Portanto, a alternativa correta seria "E) Referências".