As organizações do novo milênio devem ter mais do que missões, devem ter propósitos maiores e pessoas que comunguem da mesma visão de mundo, que po...

As organizações do novo milênio devem ter mais do que missões, devem ter propósitos maiores e pessoas que comunguem da mesma visão de mundo, que possam contribuir para a organização e para sociedade com seus talentos, com o que têm de melhor e não apenas executar funções repetitivas e sem sentido para receber um salário no final do mês. Assinale a alternativa que corresponda a essa nova visão do mundo do trabalho:


a. Na atualidade, cresce a necessidade de que o trabalho seja repetitivo e funcional, pois as pessoas querem coisas mais fáceis.
b. O trabalhador contemporâneo quer ter uma postura autoral em relação às coisas que faz, encontrar um sentido no trabalho.
c. O trabalhador de hoje quer apenas receber o salário no final de mês que seja compatível com sua função.
d. Cresce nas novas gerações a necessidade de carreiras longas na mesma empresa, sem muitas mudanças.
e. Hoje, muitas pessoas querem apenas realizar tarefas repetitivas e sem sentido.