Conceitualmente, a competência pode designar a qualificação de alguém para realizar algo, estando relacionada às características individuais. Já a capacidade organizacional é o resultado da soma das competências organizacionais, que dizem respeito a tudo aquilo que diferencia a empresa no mercado em relação a seus concorrentes, além das competências individuais. Nesse sentido, assinale a alternativa que apresenta corretamente a importância de identificar as competências das pessoas em uma organização.
Grupo de escolhas da pergunta
Aumentar a rotatividade de pessoas em cada cargo.
Aumentar o tempo investido nos treinamentos.
Essencial para agir estrategicamente e atingir os objetivos da empresa.
Fazer somente contratações bem-sucedidas.
Fazer um recrutamento voltado aos interesses pessoais.
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Gestão Estratégica de Pessoas
•ESTÁCIO
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