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f) Chegasse em seu escritório petição inicial de reclamação trabalhista em que fora narrado a admissão do empregado em 22.06.2010 e demissão sem ju...

f) Chegasse em seu escritório petição inicial de reclamação trabalhista em que fora narrado a admissão do empregado em 22.06.2010 e demissão sem justa causa em 03.03.2016 requerendo o pagamento de aviso prévio de 45 dias, férias 2010 a 2014 dobradas mais o terço, férias 2015 simples mais o terço e proporcionais 10/12 mais o terço, décimos terceiros salários de 2010-2016, vencidos e proporcionais, depósitos de FGTS e indenização de 40% e dano moral. Pedidos liquidados;
HÁ INÉPCIA DO PEDIDO DE DANO POR FALTA DE CAUSA DE PEDIR, PELO QUE REQUER A EXTINÇÃO DO FEITO SEM SOLUÇÃO DE MÉRITO, NOS TERMOS DO ART. 337 IV CPC, ART. 330 §1º I CPC


Essa pergunta também está no material:

SEMANA 2 - CHIBATINHA
23 pág.

Direito do Trabalho II

💡 1 Resposta

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Com base nas informações fornecidas, parece que você está descrevendo um trecho de uma petição inicial de reclamação trabalhista. No entanto, não há uma pergunta clara ou solicitação específica. Por favor, forneça mais detalhes ou faça uma pergunta específica para que eu possa ajudá-lo de forma adequada.

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