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Questão 8/10 - Administração de Conflitos e as Técnicas de Negociação Durante a aula 3 da disciplina de Administração de Conflitos e as Técnicas de...

Questão 8/10 - Administração de Conflitos e as Técnicas de Negociação
Durante a aula 3 da disciplina de Administração de Conflitos e as Técnicas de Negociação, vimos que o ambiente organizacional depende de alguns fenômenos e processos. Abaixo, destacam-se algumas características de um deles. Analise as mesmas e marque a alternativa que contém a resposta Correta.

• Sobre ela repousa um sistema de crenças, valores, tradições e hábitos.
• Uma forma aceita e estável de interações e de relacionamentos sociais típicos de cada organização.
• Não é estática e permanente, sobre alterações ao longo do tempo, dependendo de condições internas e externas.

As características acima pertencem a:
A Estatuto Organizacional
B Pirâmide Organizacional
C Cultura Organizacional
D Organograma Organizacional
E Gestão Organizacional

Você assinalou essa alternativa (C)


A Estatuto Organizacional
B Pirâmide Organizacional
C Cultura Organizacional
D Organograma Organizacional
E Gestão Organizacional

Essa pergunta também está no material:

APOL 1 - Administração de Conflitos e as Técnicas de Negociação
19 pág.

Administração Centro Universitário UNINTERCentro Universitário UNINTER

💡 1 Resposta

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A resposta correta para a questão é a alternativa C) Cultura Organizacional. A cultura organizacional é composta por um sistema de crenças, valores, tradições e hábitos que influenciam as interações e relacionamentos sociais dentro de uma organização. Além disso, a cultura organizacional não é estática e pode sofrer alterações ao longo do tempo, dependendo das condições internas e externas.

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