No exercício da advocacia, o advogado empregado pode adotar diferentes regimes de trabalho, conforme previsto no Estatuto da Ordem dos Advogados do Brasil (EOAB). Alguns desses regimes são: 1. Regime de trabalho em tempo integral: Nesse regime, o advogado empregado dedica toda a sua jornada de trabalho exclusivamente às atividades advocatícias, sem exercer outras atividades remuneradas. 2. Regime de trabalho em tempo parcial: Nesse regime, o advogado empregado trabalha por um período reduzido de horas, de acordo com o estabelecido em contrato de trabalho, permitindo que ele exerça outras atividades remuneradas. 3. Regime de trabalho em dedicação exclusiva: Nesse regime, o advogado empregado se dedica exclusivamente às atividades advocatícias, sem exercer qualquer outra atividade remunerada, mesmo fora do horário de trabalho. É importante ressaltar que a escolha do regime de trabalho pelo advogado empregado deve estar de acordo com as disposições do EOAB e com o contrato de trabalho firmado com o empregador. Além disso, é fundamental que o advogado esteja sempre atento às normas éticas e profissionais estabelecidas pela OAB.
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Compartilhar