O mercado de trabalho determina o comportamento das organizações. Como as mudanças são constantes, aparecem novas tendências no mercado de trabalho...

O mercado de trabalho determina o comportamento das organizações. Como as mudanças são constantes, aparecem novas tendências no mercado de trabalho. Dessa forma, as metodologias na Gestão de Pessoas sempre serão aperfeiçoadas, principalmente, em função dos colaboradores. Considerando o contexto apresentado, avalie as seguintes asserções e a relação proposta entre elas. I. O investimento nos programas de integração pode ser considerado um diferencial, porque mostra o interesse pelo recém funcionário, para a sua preparação em um novo ambiente profissional. PORQUE II. O objetivo da Pesquisa de Clima Organizacional é identificar os aspectos positivos da empresa e aqueles que devem ser desenvolvidos. Assim, essa pesquisa deve abordar assuntos sobre as opiniões do colaborador em relação à empresa. A respeito dessas asserções, assinale a opção CORRETA:


a)As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.
b)As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.
c)A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
d)A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
e)As asserções I e II são proposições falsas.