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Salário é o pagamento, vencimento, remuneração, ordenado, rendimento, provento, no cumprimento da execução de serviços por alguém solicitado em con...

Salário é o pagamento, vencimento, remuneração, ordenado, rendimento, provento, no cumprimento da execução de serviços por alguém solicitado em contrato de trabalho ou de prestação de serviços. De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, integram o salário:


a. Comissões, percentagens, gratificações ajustadas e abonos pagos pelo empregador.
b. Educação do empregado em estabelecimento de ensino próprio ou de terceiros, compreendendo os valores relativos a matrícula, mensalidade, anuidade, livros e material didático.
c. Ausência em virtude de nascimento do filho;
d. Previdência privada, seguros de vida e acidentes pessoais.
e. Cursos profissionalizantes de atualização.

Essa pergunta também está no material:

Questionário Avaliativo_ Legislação
6 pág.

Legislação Trabalhista e Previdenciária Universidade CEUMAUniversidade CEUMA

💡 1 Resposta

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De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), integram o salário as alternativas a) Comissões, percentagens, gratificações ajustadas e abonos pagos pelo empregador.

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