Leia o texto a seguir: Investir na promoção das atividades lúdicas e nos programas de lazer na empresa não é apenas uma questão de ética e solidari...

Leia o texto a seguir:
Investir na promoção das atividades lúdicas e nos programas de lazer
na empresa não é apenas uma questão de ética e solidariedade para
com o colaborador, não é uma questão apenas de benefícios, mas é
uma questão de desenvolvimento dos recursos humanos como fator
de produção.
Fonte: DAMINELI, M. Reflexões sobre cultura e lazer na empresa. In: MARCELLINO, N. C. (Org.). Lazer:
formação e atuação profissional. Campinas: Papirus, 1995.
A+
A
A- Considerando a informação apresentada e mediante a importância da
atuação responsável do profissional de Educação Física da área de
recreação e lazer dentro das empresas, analise as afirmacoes a
seguir:
I. O planejamento das atividades recreativas deve ser realizado de
forma alinhada com as diretrizes da empresa.
II. O direcionamento das atividades recreativas deve proporcionar
oportunidades iguais de participação, independente de cargo
hierárquico dentro da empresa.
III. As atividades recreativas dentro das empresas devem atender as
necessidades exclusivas dos colaboradores, independente dos
interesses da empresa.
IV. As atividades de recreação ministradas pelo profissional de
Educação Física devem ser de divertimento sem responsabilidades
sociais.

Estão corretas apenas as afirmativas:

I. O planejamento das atividades recreativas deve ser realizado de
forma alinhada com as diretrizes da empresa.
II. O direcionamento das atividades recreativas deve proporcionar
oportunidades iguais de participação, independente de cargo
hierárquico dentro da empresa.
III. As atividades recreativas dentro das empresas devem atender as
necessidades exclusivas dos colaboradores, independente dos
interesses da empresa.
IV. As atividades de recreação ministradas pelo profissional de
Educação Física devem ser de divertimento sem responsabilidades
sociais.
I e III.
II e III.
I e II.