Pergunta 2 0,3 em 0,3 pontos É chamado de intraempreendedor o profissional que, ao exercer seu trabalho em uma organização, pensa e age de forma e...

Pergunta 2
0,3 em 0,3 pontos

É chamado de intraempreendedor o profissional que, ao exercer seu trabalho em uma organização, pensa e age de forma empreendedora. Também conhecido como intraempreendedorismo, o empreendedorismo corporativo é praticado dentro das organizações, que visa:

Resposta
Selecionada:

b.
Aplicar os conceitos do empreendedorismo e da inovação nas organizações por meio de programas voltados ao desenvolvimento de funcionários e executivos e na implementação de novos projetos e negócios corporativos.
Respostas: a.
Aplicar ferramentas do empreendedorismo e criatividade nas organizações, além de difundir a área de Marketing das empresas.

b.
Aplicar os conceitos do empreendedorismo e da inovação nas organizações por meio de programas voltados ao desenvolvimento de funcionários e executivos e na implementação de novos projetos e negócios corporativos.

c.
Identificação e implementação de conceitos e ferramentas de gestão, para aumentar a oportunidade em microempresas na fase inicial de desenvolvimento.

d.
Motivar os funcionários a trabalharem a favor da organização, a fim de atingir seus objetivos, alcançar metas e buscar resultados satisfatórios.

e.
Criar estratégias e planejamentos organizacionais visando atingir o mercado nacional e internacional.
Comentário
da resposta:
Resposta: B
Comentário: O intraempreendedorismo é um processo que acontece dentro de uma empresa existente, independentemente de seu porte, e a leva não somente a novos negócios, mas também a outras atividades e orientações inovadoras, como o desenvolvimento de novos produtos, serviços, tecnologias, técnicas administrativas, estratégias e posturas competitivas.