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Respostas
Analisando as afirmações apresentadas: I- O recrutamento e seleção afeta a descrição de cargos, pois dependendo do profissional contratado, os requisitos do cargo devem ser alterados. Essa afirmação está correta, pois o recrutamento e seleção influenciam na definição dos requisitos necessários para ocupar determinado cargo. II- A avaliação de desempenho afeta o R&S, pois avaliações abaixo do esperado podem resultar em contratação e exigem que o R&S revejam seus critérios seletivos. Essa afirmação está correta, pois a avaliação de desempenho pode indicar a necessidade de revisão dos critérios de seleção utilizados pelo recrutamento e seleção. III- O plano de carreira oferecido afeta o R&S, pois se as possibilidades de crescimento forem boas, isso pode servir de atrativo de bons candidatos. Essa afirmação está correta, pois um plano de carreira atrativo pode influenciar na atração de bons candidatos durante o processo de recrutamento e seleção. IV- Os programas de treinamento e desenvolvimento oferecidos são desvinculados dos resultados do processo seletivo. Essa afirmação está incorreta, pois os programas de treinamento e desenvolvimento estão diretamente relacionados aos resultados do processo seletivo, visando capacitar os profissionais selecionados. Portanto, a opção que apresenta apenas as assertivas corretas é a letra "d. I e II".
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