iberalidades concedidas pelo empregador em forma de bens, serviços ou valor em dinheiro a empregado ou a grupo de empregados, em razão de desempenh...
iberalidades concedidas pelo empregador em forma de bens, serviços ou valor em dinheiro a empregado ou a grupo de empregados, em razão de desempenho superior ao ordinariamente esperado no exercício de suas atividades. Segundo a Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), estas liberalidades, que não integram a remuneração do empregado, são consideradas como a. comissões. b. gorjetas. c. gratificações. d. prêmios. e. abonos.
De acordo com a descrição fornecida, as liberalidades concedidas pelo empregador em forma de bens, serviços ou valor em dinheiro a empregado ou grupo de empregados, em razão de desempenho superior ao ordinariamente esperado no exercício de suas atividades, são consideradas como "d. prêmios".
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