Você acredita que, em uma mesma empresa, seja possível existir esses dois modelos de gestão em nossos tempos atuais? Sendo sua resposta positiva o...

Sim, é possível existir diferentes modelos de gestão em uma mesma empresa, desde que haja uma clara definição de objetivos e estratégias para cada área ou setor. Por exemplo, uma empresa pode adotar uma gestão mais tradicional e hierárquica em sua área financeira, enquanto na área de tecnologia pode adotar uma gestão mais horizontal e colaborativa. No entanto, é importante que haja uma comunicação clara e efetiva entre as diferentes áreas e que os objetivos da empresa como um todo sejam sempre levados em consideração. Caso contrário, pode haver conflitos e falta de alinhamento entre as diferentes áreas, o que pode prejudicar a efetividade da empresa como um todo. Em relação às consequências para a Gestão de Pessoas, é importante que haja uma clara definição de papéis e responsabilidades para cada área ou setor, bem como uma comunicação efetiva entre as diferentes áreas. Além disso, é importante que a empresa tenha uma cultura organizacional forte e coesa, que possa unir as diferentes áreas em torno de objetivos comuns. Um exemplo de empresa que adota diferentes modelos de gestão em suas diferentes áreas é a Google. Enquanto a área de tecnologia adota uma gestão mais horizontal e colaborativa, a área de vendas adota uma gestão mais tradicional e hierárquica. No entanto, a empresa tem uma cultura organizacional forte e coesa, que permite que as diferentes áreas trabalhem juntas em torno de objetivos comuns.