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Assinale a alternativa INCORRETA em relação aos tipos de rescisões contratuais. a. A multa sobre o FGTS devida pela empresa é de 40%, em caso de ...

Assinale a alternativa INCORRETA em relação aos tipos de rescisões contratuais. a. A multa sobre o FGTS devida pela empresa é de 40%, em caso de demissão involuntária. b. Em caso de demissão por culpa recíproca, a multa rescisória terá peso diferenciado em relação à demissão comum sem justa causa. c. No pedido de demissão não é possível sacar o FGTS e não mais incide a proteção das garantias de emprego, para o referido empregado. d. Em caso de pedido de demissão de contratos de trabalhos iniciados há menos de um ano, o trabalhador não tem direito a férias proporcionais. e. Quando ocorrer rescisão por falecimento, será permitido o saque do FGTS retido em conta vinculada ao falecido na CEF

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A alternativa incorreta é a letra "b". Em caso de demissão por culpa recíproca, a multa rescisória não terá peso diferenciado em relação à demissão comum sem justa causa. A multa rescisória será de 20% sobre o saldo do FGTS.

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