Conforme o texto acima e os estudos realizados na disciplina de Ética e Responsabilidade Social, estudamos que na esfera trabalhista, caso o assédio seja praticado por um colega de trabalho, o assediador poderá ser demitido por justa causa. Sendo assim, o que a empresa deve fazer para evitar o assédio sexual? Leia e analise as assertivas abaixo, identificando-as como verdadeiras (V) ou falsas (F), e, depois, assinale a alternativa que corresponde à sequência correta:
( ) Cabe ao empregador deixar claro que não tolera esse tipo de prática e informar a seus empregados o direito que eles têm.
( ) A empresa deve ter uma política definida para abordar a questão, inclusive mantendo canais formais para comunicação desse tipo de problema.
( ) Um treinamento preventivo pode ser útil por proporcionar subsídio na orientação jurídica, caso o assédio venha a acontecer.
( ) O ambiente de trabalho não deve ser permissivo à literatura pornográfica e a brincadeira de mau gosto sobre sexo.
Nota: 10.0
A) V, F, V, V.
B) V, V, F, V.
C) F, V, V, V.
D) V, V, V, V.
( ) Cabe ao empregador deixar claro que não tolera esse tipo de prática e informar a seus empregados o direito que eles têm.
( ) A empresa deve ter uma política definida para abordar a questão, inclusive mantendo canais formais para comunicação desse tipo de problema.
( ) Um treinamento preventivo pode ser útil por proporcionar subsídio na orientação jurídica, caso o assédio venha a acontecer.
( ) O ambiente de trabalho não deve ser permissivo à literatura pornográfica e a brincadeira de mau gosto sobre sexo.
Nota: 10.0
A) V, F, V, V.
B) V, V, F, V.
C) F, V, V, V.
D) V, V, V, V.
Respostas
Ed 
há 3 anos
A alternativa correta é a letra B) V, V, F, V. Justificativa: - A primeira assertiva é verdadeira, pois cabe ao empregador deixar claro que não tolera o assédio sexual e informar a seus empregados o direito que eles têm. - A segunda assertiva é verdadeira, pois a empresa deve ter uma política definida para abordar a questão, inclusive mantendo canais formais para comunicação desse tipo de problema. - A terceira assertiva é falsa, pois um treinamento preventivo pode ser útil por proporcionar subsídio na orientação jurídica, mas não para orientação jurídica caso o assédio venha a acontecer. - A quarta assertiva é verdadeira, pois o ambiente de trabalho não deve ser permissivo à literatura pornográfica e a brincadeira de mau gosto sobre sexo.
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Conforme os estudos realizados na disciplina de Ética e Responsabilidade Social e com base no texto acima, analise os itens abaixo sobrea teoria X e Y e, depois, assinale a alternativa correta:
I - A teoria X pode desencadear certos tipos de práticas gerenciais, como o paternalismo, a não delegação de decisões, o controle e a punição, tornando a remuneração e a segurança as únicas formas de incentivo ao trabalho.
II - Os gerentes exclusivamente “tipo X” acabam por estimular comportamentos negativos por parte de seus empregados.
III - Na teoria Y, a forma de influência pregada é a da integração entre as necessidade e aspirações do indivíduo e o sucesso da empresa.
C Os itens I, II e III estão corretos.
A) Os itens I, II e III estão corretos.
B) Apenas os itens I e II estão corretos.
C) Apenas os itens II e III estão corretos.
D) Apenas os itens I e III estão corretos.
Com base nos estudos realizados na disciplina de Ética e Responsabilidade Social e no texto acima, assinale a alternativa correta sobre o tema desenvolvimento sustentável:
A) A Primeira Conferência das Nações Unidas para o Meio Ambiente e Desenvolvimento (Estocolmo, 1972) consagrou a ideia de desenvolvimento sustentável em um documento intitulado Agenda 21.
B) A Segunda Conferência das Nações Unidas para o Meio Ambiente e Desenvolvimento (Rio 92) consagrou a ideia de desenvolvimento sustentável em um documento intitulado Agenda 21.
C) A Terceira Conferência das Nações Unidas para o Meio Ambiente e Desenvolvimento (Joanesburgo, 2002) consagrou a ideia de desenvolvimento sustentável em um documento intitulado Agenda 21.
D) A Quarta Conferência das Nações Unidas para o Meio Ambiente e Desenvolvimento (Rio+20) consagrou a ideia de desenvolvimento sustentável em um documento intitulado Agenda 21.
Conforme os estudos realizados na disciplina de Ética e Responsabilidade Social sobre o desenvolvimento sustentável, analise os itens abaixo sobre o tema e, depois, assinale a alternativa correta:
I - O desenvolvimento sustentável visa o equilíbrio entre o desenvolvimento econômico, o meio ambiente e as questões sociais.
II - O desenvolvimento sustentável é, então, um referencial para medir apenas o progresso de uma empresa, considerando questões sociais e econômicas.
III - Embutida no conceito de desenvolvimento sustentável, é possível afirmar que a sustentabilidade é um conceito que se aplica a todas as atividades humanas.
A) Apenas os itens I e III estão corretos.
B) Apenas os itens I e II estão corretos.
C) Apenas os itens II e III estão corretos.
D) Todos os itens estão corretos.
A) Apenas os itens I e III estão corretos.
B) Apenas os itens I e II estão corretos.
C) Apenas os itens II e III estão corretos.
D) Todos os itens estão corretos.
Considerando os ensinamentos da disciplina de Ética e Responsabilidade Social e o texto acima, como deve acontecer a competição no mundo dos negócios? Analise as alternativas abaixo e assinale a correta:
A competição deve acontecer obedecendo a certas regras, de modo que não se transforme em algo predatório e destrutivo para as necessárias relações sociais.
Com base nos estudos realizados na disciplina de Ética e Responsabilidade Social, leia as alternativas abaixo e assinale a alternativa correta sobre a hierarquia das necessidades ou pirâmide de Maslow:
Na base da pirâmide, estariam as necessidades básicas e, no topo, as mais sofisticadas e intelectualizadas.
na disciplina de Ética e Responsabilidade Social e com base no texto acima, percebeu-se a importância da postura ética nas vendas e negociações. Sendo assim, analise as assertivas abaixo e assinale a alternativa correta sobre o assunto:
É possível para um profissional aumentar sua confiabilidade melhorando a sua conduta, como, por exemplo, sendo claro e transparente.
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Características do empreendedorismo
Correspondência
Iniciativa, criatividade e disposição para correr riscos.
A busca por novas oportunidades, a visão de futuro e a disposição para inovar.
Capacidade de liderança, habilidade para tomar decisões e capacidade de planejamento.
A - I, II, III
B - III, I, II
C - II, III, I
D - II, I, III
E - III, II, I
B V, V, V.
A - Verdadeiro, Verdadeiro, Falso
B - Verdadeiro, Falso, Verdadeiro
C - Falso, Verdadeiro, Verdadeiro
D - Verdadeiro, Verdadeiro, Verdadeiro
E - Falso, Falso, Verdadeiro
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