A introdução de novas tecnologias e a flexibilização das relações de trabalho têm gerado consequências sociais significativas nas últimas décadas. Algumas dessas consequências incluem: A) Aumento da produtividade e da eficiência, mas também a substituição de trabalhadores por máquinas e a redução de postos de trabalho em alguns setores. B) Embora a erradicação do trabalho degradante seja um objetivo importante, ainda há muitos casos de exploração e condições precárias de trabalho em todo o mundo. C) A precarização das condições de trabalho, como a falta de estabilidade e segurança no emprego, baixos salários e falta de benefícios, tem sido uma tendência em muitos setores. D) A gestão participativa e a ampliação dos salários são objetivos importantes, mas nem sempre são alcançados em um ambiente de competição global e pressão por lucros. E) A ampliação do emprego pode ser positiva, mas a redução dos salários pode levar a uma diminuição do poder de compra dos trabalhadores e a um aumento da desigualdade social.
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