Gestão do conhecimento no âmbito hospitalar contribui para compreender como os recursos intangíveis podem melhorar os processos produtivos. Sobre e...
Gestão do conhecimento no âmbito hospitalar contribui para compreender como os recursos intangíveis podem melhorar os processos produtivos. Sobre esse tema, cabe ao administrador hospitalar assegurar a
Transferência de conhecimentos através da rejeição de medidas que garantam a implementação de conteúdos específicos em gestão da clínica.
Situação de experimentação, alegando a responsabilidade sobre o controle dos experimentos e, simultaneamente, cerceando a criatividade com punições por eventuais fracassos.
Transferência de conhecimentos, para expandir o aprendizado de forma rápida e eficiente por toda a organização.
Análise dos sucessos e fracassos da organização, avaliando-os sistematicamente e restringindo os ensinamentos que não obtiveram êxito na experimentação.
Situação de experimentação com o objetivo de evitar a incorporação da inovação na gestão hospitalar.
A
B
C
D
E
Transferência de conhecimentos através da rejeição de medidas que garantam a implementação de conteúdos específicos em gestão da clínica.
Situação de experimentação, alegando a responsabilidade sobre o controle dos experimentos e, simultaneamente, cerceando a criatividade com punições por eventuais fracassos.
Transferência de conhecimentos, para expandir o aprendizado de forma rápida e eficiente por toda a organização.
Análise dos sucessos e fracassos da organização, avaliando-os sistematicamente e restringindo os ensinamentos que não obtiveram êxito na experimentação.
Situação de experimentação com o objetivo de evitar a incorporação da inovação na gestão hospitalar.
A
B
C
D
E
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💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa correta é a letra C: "Transferência de conhecimentos, para expandir o aprendizado de forma rápida e eficiente por toda a organização." A gestão do conhecimento no âmbito hospitalar é fundamental para melhorar os processos produtivos e garantir a qualidade dos serviços prestados. A transferência de conhecimentos é uma das principais estratégias para expandir o aprendizado de forma rápida e eficiente por toda a organização, permitindo que todos os colaboradores tenham acesso às informações necessárias para desempenhar suas funções de maneira eficaz.
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