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Dentre os exemplos a seguir, quais são indicadores usados em um sistema de avaliação: Percentual de indicadores de redução do número de funcionário...

Dentre os exemplos a seguir, quais são indicadores usados em um sistema de avaliação: Percentual de indicadores de redução do número de funcionários alinhados com a estratégia de inovação; qualidade da infraestrutura de tecnologias da informação (TI); quantidade de recursos financeiros disponíveis para inovação. Número de alianças estratégicas concretizadas com organizações externas à empresa; distribuição entre as fontes de inovação (interna ou externa); número de funcionários sem experiência anterior em inovação. Investimento e corte de funcionários; número de funcionários sem experiência anterior em inovação. Fatia do orçamento dedicada ao esforço de inovação comparada com o total do orçamento da empresa; investimentos em corte de funcionários; grau de envolvimento dos setores da empresa nas soluções inovadoras. Quantidade de novos consumidores como resultado direto da inovação; a fatia de mercado que a empresa em relação ao total de vendas do setor de atuação; qual o percentual de lealdade/retorno dos consumidores; nível de satisfação dos consumidores, em especial sobre as soluções inovadoras.


Percentual de indicadores de redução do número de funcionários alinhados com a estratégia de inovação; qualidade da infraestrutura de tecnologias da informação (TI); quantidade de recursos financeiros disponíveis para inovação.
Número de alianças estratégicas concretizadas com organizações externas à empresa; distribuição entre as fontes de inovação (interna ou externa); número de funcionários sem experiência anterior em inovação.
Investimento e corte de funcionários; número de funcionários sem experiência anterior em inovação.
Fatia do orçamento dedicada ao esforço de inovação comparada com o total do orçamento da empresa; investimentos em corte de funcionários; grau de envolvimento dos setores da empresa nas soluções inovadoras.
Quantidade de novos consumidores como resultado direto da inovação; a fatia de mercado que a empresa em relação ao total de vendas do setor de atuação; qual o percentual de lealdade/retorno dos consumidores; nível de satisfação dos consumidores, em especial sobre as soluções inovadoras.

Essa pergunta também está no material:

INOVAÇÃO E EMPREENDEDORISMO
6 pág.

Competitividade, Inovação e Empreendedorismo Universidade Estácio de Sá - EADUniversidade Estácio de Sá - EAD

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Os indicadores usados em um sistema de avaliação são: - Percentual de indicadores de redução do número de funcionários alinhados com a estratégia de inovação; - Qualidade da infraestrutura de tecnologias da informação (TI); - Quantidade de recursos financeiros disponíveis para inovação; - Número de alianças estratégicas concretizadas com organizações externas à empresa; - Distribuição entre as fontes de inovação (interna ou externa); - Número de funcionários sem experiência anterior em inovação; - Fatia do orçamento dedicada ao esforço de inovação comparada com o total do orçamento da empresa; - Investimentos em corte de funcionários; - Grau de envolvimento dos setores da empresa nas soluções inovadoras; - Quantidade de novos consumidores como resultado direto da inovação; - A fatia de mercado que a empresa em relação ao total de vendas do setor de atuação; - Qual o percentual de lealdade/retorno dos consumidores; - Nível de satisfação dos consumidores, em especial sobre as soluções inovadoras.

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