O Direito Coletivo do Trabalho envolve os chamados direitos transindividuais que são subdivididos em: direitos difusos, direitos coletivos (em sent...

O Direito Coletivo do Trabalho envolve os chamados direitos transindividuais que são subdivididos em: direitos difusos, direitos coletivos (em sentido estrito) e direitos individuais homogêneos. A classificação e a diferenciação de cada um está previsto no artigo 81 do Código de Defesa do Consumidor. Sobre os direitos individuais homogêneos, assinale a alternativa CORRETA:

Direitos individuais homogêneos são aqueles pressupõem a existência de uma relação jurídica base anterior e que pertencentes a uma categoria específica de pessoas.
Direitos Difusos são aqueles que decorrem de uma origem comum, no entanto, têm como característica a dificuldade de divisibilidade dos interesses.
Direitos individuais homogêneos caracterizam-se pela indivisibilidade ou difícil divisibilidade dos interesses.
Direitos individuais homogêneos são plenamente divisíveis e unidos na mesma relação para fortalecer os interesses daqueles que os defendem.
a) Direitos individuais homogêneos são aqueles pressupõem a existência de uma relação jurídica base anterior e que pertencentes a uma categoria específica de pessoas.
b) Direitos Difusos são aqueles que decorrem de uma origem comum, no entanto, têm como característica a dificuldade de divisibilidade dos interesses.
c) Direitos individuais homogêneos caracterizam-se pela indivisibilidade ou difícil divisibilidade dos interesses.
d) Direitos individuais homogêneos são plenamente divisíveis e unidos na mesma relação para fortalecer os interesses daqueles que os defendem.