Qual o estilo de liderança é especialmente indicado para situações de pressão, crise e mudança, que requerem elevados níveis de envolvimento e comp...
Qual o estilo de liderança é especialmente indicado para situações de pressão, crise e mudança, que requerem elevados níveis de envolvimento e comprometimento dos subordinados?
A) Liderança Transacional.
B) Liderança Transformacional.
C) Autoritária.
D) Liderança Orientada p/ Relacionamento.
E) Liderança Orientada para Tarefa.
A) Liderança Transacional.
B) Liderança Transformacional.
C) Autoritária.
D) Liderança Orientada p/ Relacionamento.
E) Liderança Orientada para Tarefa.
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Ed 
O estilo de liderança especialmente indicado para situações de pressão, crise e mudança, que requerem elevados níveis de envolvimento e comprometimento dos subordinados é a Liderança Transformacional (alternativa B). Esse estilo de liderança é caracterizado por inspirar e motivar os liderados a alcançar objetivos comuns, estimulando a criatividade e a inovação, além de desenvolver habilidades e competências dos liderados.
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