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Ed
De acordo com o texto fornecido, os paradigmas de uma organização são: I. Definir os assuntos discutidos em reuniões administrativas, a linguagem utilizada, as principais histórias contadas e as rotinas que são seguidas. II. Fazer parte da comunicação organizacional. III. Representar os limites que determinam até onde a empresa pode ir. IV. Estar presentes nas interpretações feitas com base em dados organizacionais. Apenas as proposições I, II e IV são verdadeiras.
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