A espiral do conhecimento é uma das formas mais utilizadas pelas organizações para coletar, disseminar e reter conhecimentos. Ajuda a desenvolver n...

A espiral do conhecimento é uma das formas mais utilizadas pelas organizações para coletar, disseminar e reter conhecimentos. Ajuda a desenvolver não somente as competências técnicas, mas também as competências pessoais dos colaboradores que colocam tais conhecimentos em prática.

Baseado no enunciado e nos conteúdos sobre espiral do conhecimento, analise as asserções abaixo:

I. As organizações costumam utilizar o espiral do conhecimento para viabilizar a propagação do conhecimento através de seus mecanismos pois, uma das maiores preocupações na gestão do conhecimento é a dependência da permanência de colaboradores possuidores de certos conhecimentos específicos.

PORQUE

II. a gestão do conhecimento é uma consequência direta do Espiral do conhecimento, pois proporciona mecanismos de coleta e repasse de informações essenciais que proporcionam o aprendizado contínuo.

Assinale a alternativa que contém a relação correta entre as asserções.