Para as empresas, a força de trabalho é o único recurso necessário e suficiente para garantir a realização das estratégias organizacionais. Recurso...

Para as empresas, a força de trabalho é o único recurso necessário e suficiente para garantir a realização das estratégias organizacionais. Recursos como tecnologias e ativos são necessários, mas não suficientes, já que precisam do talento e das competências das pessoas.

Com base na assertiva acima, avalie as afirmações a seguir:

I. A economia globalizada estabilizou mudanças culturais que revelaram a era do conhecimento, um período de maiores certezas que faz dos clientes externos uma vantagem competitiva.

II. O ambiente organizacional, as políticas, os valores da empresa, as competências dos funcionários e organizacionais fazem da gestão de pessoas um processo situacional, mutável e flexível, sendo necessário se adaptar ao novo com agilidade e dinamismo.

III. A gestão estratégica de pessoas tem foco no desenvolvimento e não no controle; foco nos processos e não nos instrumentos; foco no interesse conciliado em vez de nos interesses da empresa e foco no modelo integrado e estratégico em vez de no modelo constituído por partes desarticuladas entre si.

É correto apenas o que se afirma em:

Escolha uma opção:

a.

II e III

b.

I e II

c.

II, apenas.

d.

I, apenas.

e.

I, II e III