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Com relação à Gestão de Pessoas, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: ( ) As atividades básicas da gestão de pessoas...

Com relação à Gestão de Pessoas, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:

( ) As atividades básicas da gestão de pessoas consistem em prover, aplicar, manter, desenvolver e monitorar pessoas, com o objetivo de contribuir para a sobrevivência da organização.
( ) As atividades básicas da gestão de pessoas envolve o planejamento, controle e gestão de bens, insumos e matérias-primas de suprimentos necessários para a produção eficiente e eficaz de uma indústria.
( ) As atividades da gestão de pessoas podem ser divididas entre departamento de Recursos Humanos (RH) e o Departamento Pessoal (DP). Em ambos departamentos busca-se bem-estar e resultados positivos na relação entre as organizações e seus funcionários.
( ) A gestão de pessoas é uma área ou departamento de uma organização, que se ocupa com um conjunto de atividades relacionadas às pessoas que direta ou indiretamente compõem esta organização.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:


A F - F - V - V.
B V - F - V - V.
C V - V - F - F.
D F - F - V - F.

Essa pergunta também está no material:

Avaliação I - Individual FLEXooo
6 pág.

Gestão de Pessoas I UniasselviUniasselvi

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra B: V - F - V - V. Justificativa: - A primeira sentença é verdadeira, pois as atividades básicas da gestão de pessoas consistem em prover, aplicar, manter, desenvolver e monitorar pessoas, com o objetivo de contribuir para a sobrevivência da organização. - A segunda sentença é falsa, pois as atividades básicas da gestão de pessoas não envolvem o planejamento, controle e gestão de bens, insumos e matérias-primas de suprimentos necessários para a produção eficiente e eficaz de uma indústria. - A terceira sentença é verdadeira, pois as atividades da gestão de pessoas podem ser divididas entre departamento de Recursos Humanos (RH) e o Departamento Pessoal (DP). Em ambos departamentos busca-se bem-estar e resultados positivos na relação entre as organizações e seus funcionários. - A quarta sentença é verdadeira, pois a gestão de pessoas é uma área ou departamento de uma organização, que se ocupa com um conjunto de atividades relacionadas às pessoas que direta ou indiretamente compõem esta organização.

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