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A entrevista de emprego tem sido uma técnica de seleção para contratar as melhores pessoas para as posições para as quais eles são mais adequados o...

A entrevista de emprego tem sido uma técnica de seleção para contratar as melhores pessoas para as posições para as quais eles são mais adequados onde verifica-se como requisito para uma boa escolha, exceto:


a. aparência do candidato.
b. responsabilidade do cargo.
c. postura arrogante.
d. motivação.
e. conhecimentos técnicos.

Essa pergunta também está no material:

Avaliação - Unidade III_ Revisão da tentativa
5 pág.

Nutrição Universidade Estadual de Ponta GrossaUniversidade Estadual de Ponta Grossa

Respostas

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A alternativa que não é um requisito para uma boa escolha na entrevista de emprego é a letra c) postura arrogante.

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