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O contrato de trabalho em regime de tempo parcial, no Direito do Trabalho brasileiro: Grupo de escolhas da pergunta É permitido, para contratos c...

O contrato de trabalho em regime de tempo parcial, no Direito do Trabalho brasileiro:

Grupo de escolhas da pergunta



É permitido, para contratos com até 25 horas semanais de duração do trabalho.


É permitido, para contratos com menos de 44 horas semanais de duração do trabalho.


É permitido, para contratos com até 30 horas semanais de duração do trabalho.


É permitido, para contratos com jornadas de até 5 horas diárias.

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é: "É permitido, para contratos com até 30 horas semanais de duração do trabalho." O contrato de trabalho em regime de tempo parcial é regulamentado pela Lei nº 13.467/2017 (Reforma Trabalhista) e permite que o empregado trabalhe em jornada reduzida, com salário proporcional à carga horária. De acordo com a lei, o contrato de trabalho em regime de tempo parcial pode ter duração de até 30 horas semanais, sem possibilidade de horas extras, ou de até 26 horas semanais, com a possibilidade de até 6 horas extras semanais.

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