O contrato de trabalho em regime de tempo parcial, no Direito do Trabalho brasileiro:
Grupo de escolhas da pergunta
É permitido, para contratos com até 25 horas semanais de duração do trabalho.
É permitido, para contratos com menos de 44 horas semanais de duração do trabalho.
É permitido, para contratos com até 30 horas semanais de duração do trabalho.
É permitido, para contratos com jornadas de até 5 horas diárias.
A alternativa correta é: "É permitido, para contratos com até 30 horas semanais de duração do trabalho." O contrato de trabalho em regime de tempo parcial é regulamentado pela Lei nº 13.467/2017 (Reforma Trabalhista) e permite que o empregado trabalhe em jornada reduzida, com salário proporcional à carga horária. De acordo com a lei, o contrato de trabalho em regime de tempo parcial pode ter duração de até 30 horas semanais, sem possibilidade de horas extras, ou de até 26 horas semanais, com a possibilidade de até 6 horas extras semanais.
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