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Rejane Pinheiro

11/01/2024

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Ed

11.01.2024

A alternativa correta é "Avaliador". Para tornar a Avaliação do Desempenho eficaz, é necessário capacitar o avaliador da empresa para a realização dessa atividade. O avaliador é responsável por avaliar o desempenho dos colaboradores e fornecer feedbacks construtivos para que possam melhorar em suas funções.

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