O conflito pode ter diversas maneiras de se manifestar. Temos benefícios em uma situação conflituosa? Sim, temos invariavelmente que o grupo se f...
O conflito pode ter diversas maneiras de se manifestar. Temos benefícios em uma situação conflituosa?
Sim, temos invariavelmente que o grupo se fortalece com o conflito, principalmente o líder.
Não temos, porque sempre alguém perde no conflito.
Não, o conflito é algo negativo e sempre deve ser evitado.
Sim, conseguimos identificar os profissionais que não estão cumprindo as regras da organização.
Sim, pode ajudar a integrar pessoas e ajuda a delimitar os limites de uma relação.
Sim, temos invariavelmente que o grupo se fortalece com o conflito, principalmente o líder.
Não temos, porque sempre alguém perde no conflito.
Não, o conflito é algo negativo e sempre deve ser evitado.
Sim, conseguimos identificar os profissionais que não estão cumprindo as regras da organização.
Sim, pode ajudar a integrar pessoas e ajuda a delimitar os limites de uma relação.
💡 1 Resposta
Ed 
O conflito pode ter benefícios em uma situação conflituosa, pois pode ajudar a integrar pessoas e ajuda a delimitar os limites de uma relação. Além disso, o conflito pode ajudar a identificar os profissionais que não estão cumprindo as regras da organização. No entanto, é importante lembrar que o conflito deve ser gerenciado de forma adequada para evitar danos e prejuízos.
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Dinâmica das Relações Interpessoais
•UNIP
Andreza Kika
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