Elemento essencial na organização para retenção de talentos, a remuneração é um instrumento valioso na gestão de pessoas. Nesse sentido, assinale, entre as alternativas abaixo, aquela que demonstra adequadamente como é composto o pacote de remuneração de uma organização.
O pacote de remuneração de uma organização é composto por diversos elementos, tais como: A) Salário base, benefícios, bônus e participação nos lucros. B) Salário base, férias, vale-transporte e assistência médica. C) Salário base, vale-refeição, assistência odontológica e plano de previdência privada. D) Salário base, vale-alimentação, seguro de vida e plano de carreira. E) Salário base, vale-cultura, auxílio-creche e plano de saúde. A alternativa A é a que demonstra adequadamente como é composto o pacote de remuneração de uma organização.
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Administração de Recursos Humanos I
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Recrutamento, Seleção e Socialização
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