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O foco do processo de manutenção numa organização é garantir que os funcionários estejam satisfeitos e motivados em seus cargos, a fim de reduzir a rotatividade e aumentar a produtividade. Isso pode incluir ações como oferecer benefícios, oportunidades de desenvolvimento profissional, um ambiente de trabalho saudável e seguro, entre outras medidas que visam manter os colaboradores engajados e comprometidos com a empresa.
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