Considerando que a CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas) é uma unificação de regras do
direito do trabalho feita pelo presidente Getúlio Vargas durante a ditadura do Estado Novo por
meio do Decreto-Lei 5.452, assinado em 1º de maio de 1943, assinale a resposta ERRADA.
Todos os servidores públicos da União, dos estados, dos municípios e do Distrito Federal são celetistas.
A CLT é a principal norma legislativa brasileira referente ao Direito do Trabalho e ao Direito Processual do Trabalho, que tem como objetivo principal a regulamentação das relações individuais e coletivas do trabalho nela (CLT) previstas.
O artigo art. 184 da CLT determina que as máquinas e os equipamentos deverão ser dotados de dispositivos de partida e parada e outros que se fizerem necessários para a prevenção de acidentes do trabalho, especialmente quanto ao risco de acionamento acidental.
O termo “celetista”, derivado da sigla “CLT”, costuma ser utilizado para denominar o indivíduo que trabalha com registro em Carteira de Trabalho.
O Cap. V do Título II da CLT trata de “Segurança e Medicina do Trabalho”. Normas Regulamentadoras de SST emitidas pelo extinto Ministério do Trabalho vêm sendo ampliadas e alteradas ao longo dos anos, ajustando-se às mudanças legais, técnicas, sociais e ao texto constitucional.
A resposta errada é: "Todos os servidores públicos da União, dos estados, dos municípios e do Distrito Federal são celetistas." Na verdade, os servidores públicos estatutários não são regidos pela CLT, mas sim por um regime jurídico próprio, que é o Estatutário. A CLT se aplica apenas aos trabalhadores regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho, que são aqueles que trabalham em empresas privadas e que possuem carteira assinada.
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Economia Brasileira Contemporânea
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