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Ed
As pessoas na organização devem ser consideradas como "Parceiros e talentos", pois elas são parte fundamental para o sucesso da empresa, contribuindo com suas habilidades, conhecimentos e experiências para alcançar os objetivos organizacionais. A visão de que as pessoas são apenas recursos produtivos ou mão de obra operacional é ultrapassada e limitada, pois não considera o potencial humano e a importância do engajamento e motivação dos colaboradores.
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