idade de Sistematização – Unidade I 4 de 5 questões restantes Conteúdo do teste Pergunta 1 0,5 Pontos Tiago é líder de uma equi...

idade de Sistematização – Unidade I 4 de 5 questões restantes Conteúdo do teste Pergunta 1 0,5 Pontos Tiago é líder de uma equipe ágil de projetos e uma das pessoas que atua em seu time, Márcia, está se desenvolvendo rápido e deseja assumir uma posição de liderança nos próximos meses. Tiago observa que Márcia precisa de um apoio para desenvolver capacidades emocionais. O melhor a fazer é: Negociar a possibilidade de um coaching interno, oferecido por um profissional que não faça parte do time. Tiago é a melhor pessoa para oferecer um processo de coaching à Márcia. Um processo de mentoria com um colaborador mais experiente do time pode ser uma boa alternativa. Márcia deve contratar um mentor. Márcia deve solicitar apoio de um coaching interno, que não faça parte do time, ou contratar um coach externo. Pergunta 2 0,5 Pontos O jovem entre 21 e 28 anos tem dificuldade para trabalhar em equipe e necessita de orientação e suporte de colaboradores mais experientes. Esta afirmação é: Correta. O jovem nesta fase da vida experimenta talentos de liderança, como organizar eventos, participar de movimentos etc. Correta. O trabalhador nesta faixa etária se sente seguro e já é capaz de delegar responsabilidades. Errada. Nesta faixa etária o jovem busca se destacar e pode ter dificuldade de aceitar pontos de vista diferentes dos seus. Errada. Um trabalhador nesta faixa etária é capaz de exercer liderança autêntica, delega reais responsabilidades e estimula a autoconfiança da equipe. Correta. Independente da faixa etária o líder deve orientar e dar suporte a seus colaboradores. Pergunta 3 0,5 Pontos Os ideais do movimento Capitalismo Consciente estão relacionados com os 3 ideais propostos por Platão: Bom, Belo e Verdadeiro. Uma empresa orientada a serviço e que tem como ideal servir aos outros pratica qual dos 3 ideais? Belo. Servir aos outros possibilita desenvolver excelência na execução. Verdadeiro. Ao desenvolver serviços, a organização precisa ser verdadeira com relação aos resultados. Bom. Servir aos outros tem relação com aprimorar a saúde, educação, comunicação e qualidade de vida. Heróico. Para servir aos outros é necessário coragem e heroísmo. Bom. Servir aos outros é sinônimo de caridade.