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Com base nos dados acima, responda as questões: a) Explique como se comportou o turnover – total, voluntário e involuntário – ao longo desse períod...

Com base nos dados acima, responda as questões:
a) Explique como se comportou o turnover – total, voluntário e involuntário – ao longo desse período.
b) Caso você fosse gerente de Recursos Humanos da empresa, descreva as possíveis medidas que você tomaria para reduzir o turnover.
a) Explicação do comportamento do turnover - total, voluntário e involuntário - ao longo do período.
b) Descrição das possíveis medidas para reduzir o turnover.

💡 1 Resposta

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a) Com base nos dados apresentados, o turnover total apresentou uma tendência de aumento ao longo do período, com um pico em 2018. O turnover voluntário também apresentou um aumento, enquanto o turnover involuntário apresentou uma tendência de queda. b) Algumas possíveis medidas que um gerente de Recursos Humanos poderia tomar para reduzir o turnover incluem: melhorar a comunicação interna, oferecer benefícios e incentivos para os funcionários, criar um ambiente de trabalho mais agradável e saudável, investir em treinamentos e capacitações, e realizar pesquisas de clima organizacional para identificar possíveis problemas e soluções.

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