Com relação à penalidade de suspensão, é correto afirmar: a) A penalidade é adequada para infrações disciplinares punidas com advertência e também...

Com relação à penalidade de suspensão, é correto afirmar:

a) A penalidade é adequada para infrações disciplinares punidas com advertência e também para as hipóteses que justifiquem a aplicação da penalidade de demissão, segundo o resultado do processo administrativo disciplinar.
b) Será aplicada a suspensão em caso de reincidência das faltas punidas com advertência e de violação das demais proibições que não tipifiquem infração sujeita à penalidade de demissão, não podendo exceder de 90 (noventa) dias.
c) A suspensão será aplicada mediante a instauração de sindicância na qual seja assegurada ao servidor a ampla defesa, não podendo exceder o prazo de 90 (noventa) dias.
d) Sempre que for passível de aplicação, e pelo período que vier a ser fixada, a penalidade de suspensão se aplica sem prejuízo da remuneração devida ao servidor.
e) A penalidade de suspensão pode ser aplicada, indistintamente, nos casos em que couber a aplicação de advertência ou de demissão, sendo necessário, nesse último caso, manifestação expressa e fundamentada da autoridade no sentido da conversão da penalidade.