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O clima autoritário e suas implicações nas organizações têm se revelado na intensa discussão sobre o assédio moral. Podemos concluir: É danoso pa...

O clima autoritário e suas implicações nas organizações têm se revelado na intensa discussão sobre o assédio moral. Podemos concluir:


É danoso para a saúde e prejudica seriamente as pessoas a ele submetidas.

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15 pág.

Segurança do Trabalho Universidade PaulistaUniversidade Paulista

💡 1 Resposta

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Sim, podemos concluir que o clima autoritário nas organizações pode levar ao assédio moral, que é prejudicial à saúde e pode causar sérios danos às pessoas que são submetidas a ele. O assédio moral é uma forma de violência psicológica que pode levar a problemas de saúde mental, como ansiedade, depressão e estresse pós-traumático. Além disso, pode afetar negativamente o desempenho profissional e a qualidade de vida das pessoas. Por isso, é importante que as organizações adotem medidas para prevenir e combater o assédio moral no ambiente de trabalho.

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