Analisando o caso da Ana Laura, é possível afirmar que ela possui principalmente Hard Skills, que são habilidades técnicas e específicas para a área de folha de pagamento, adquiridas por meio de cursos de extensão. Além disso, ela também possui fluência em inglês, que é uma habilidade desejável para a vaga. As Power Skills e Soft Skills, que são habilidades comportamentais, não são mencionadas no caso. Já a Multi Skills não é uma classificação comum para habilidades.
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