Para Weber, a burocracia no Estado Moderno é um sistema organizacional que se baseia em regras e regulamentos escritos, hierarquia clara de autoridade, divisão de trabalho e especialização dos funcionários. A burocracia é caracterizada pela aplicação de códigos disciplinares, relatórios de serviços públicos, contratos patrimonialistas, distribuição de tarefas e influência na vida da comunidade institucional. Além disso, a burocracia é alinhada ao funcionalismo de servidores públicos, regulamentos e hierarquias.
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Administração e Planejamento em Serviço Social
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