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Qual das alternativas a seguir apresenta corretamente os requisitos para a contratação temporária na Administração Pública? a) apenas a previsão em...

Qual das alternativas a seguir apresenta corretamente os requisitos para a contratação temporária na Administração Pública?
a) apenas a previsão em lei, a determinabilidade temporal do vínculo jurídico estabelecido entre poder público e contratado, e a excepcionalidade de situação fática atípica, na Administração Pública, ensejadora de risco ao principio da continuidade do serviço público.
b) apenas a previsão em lei, o prazo de contratação predeterminado, a necessidade temporária, o interesse público excepcional, e a necessidade de contratação indispensável, sendo vedada a contratação para os serviços ordinários permanentes do Estado, e que devam estar sob o espectro das contingências normais da Administração.
c) apenas a temporariedade do vínculo jurídico firmado, a previsão em lei, e o excepcional interesse público, consubstanciado na situação fálica anômala ocorrida na Administração Pública, ensejadora de risco ao principio da continuidade do serviço público.
d) apenas o prazo de contratação predeterminado, a necessidade temporária, o interesse público excepcional, e a necessidade de contratação indispensável, sendo vedada a contratação para os serviços ordinários permanentes do Estado, e que devam estar sob o espectro das contingências normais da Administração.
a
b
c
d

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140 pág.

Ética Filosófica e Ética Profissional Humanas / SociaisHumanas / Sociais

Respostas

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A alternativa correta é a letra B: "apenas a previsão em lei, o prazo de contratação predeterminado, a necessidade temporária, o interesse público excepcional, e a necessidade de contratação indispensável, sendo vedada a contratação para os serviços ordinários permanentes do Estado, e que devam estar sob o espectro das contingências normais da Administração." Os requisitos para a contratação temporária na Administração Pública são: previsão em lei, prazo de contratação predeterminado, necessidade temporária, interesse público excepcional e necessidade de contratação indispensável. É vedada a contratação para os serviços ordinários permanentes do Estado, que devem estar sob o espectro das contingências normais da Administração.

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