Nos últimos tempos, o foco na retenção e fidelização do colaborador tornou-se o grande objetivo das empresas. Todos perceberam que, para o negócio ...

Nos últimos tempos, o foco na retenção e fidelização do colaborador tornou-se o grande objetivo das empresas. Todos perceberam que, para o negócio ser rentável e eficiente, deve-se analisar e entender cada vez mais o empregado. Sendo assim, escolha a alternativa incorreta na ótica da psicologia positiva. a. O ponto importante é que, para promover “experiências positivas” e “encantar” os colaboradores, as empresas devem contar com a disposição, relacionamento e motivação dos envolvidos. b. O aspecto organizacional refere-se às empresas preocupadas com a qualidade de vida de seus colaboradores, ou pelos menos com a sensação de felicidade e satisfação (flow). c. Para aumentar o desempenho dos colaboradores que são afetados pelas causas de sofrimentos psíquicos no trabalho, a modernidade sugere a aplicação da psicologia positiva. d. O ponto importante é que para promover “experiências positivas” e “encantar” os colaboradores, as empresas devem contar com a disposição dos líderes positivos. e. O ponto importante é que, para promover “experiências positivas” e “encantar” os colaboradores, é de suma importância o acompanhamento da política salarial e benefícios praticados no mercado como agente motivacional.