Ainda que o servidor demitido tenha ajuizado ação de nulidade contra o ato de demissão, não afasta, por si só, os efeitos da causa de inelegibilida...

Essa afirmação está correta. Mesmo que o servidor demitido tenha entrado com uma ação de nulidade contra o ato de demissão, isso não afasta automaticamente os efeitos da causa de inelegibilidade. Isso ocorre porque a ressalva da parte final da alínea estabelece expressamente a exigência de que o ato esteja efetivamente suspenso ou tenha sido anulado pelo Poder Judiciário.