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No que tange às tendências, aos objetivos e aos desafios da Gestão de Pessoas no Setor Público, julgue o item. Programas de Qualidade de Vida no T...

No que tange às tendências, aos objetivos e aos desafios da Gestão de Pessoas no Setor Público, julgue o item.


Programas de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) no âmbito das organizações públicas devem se basear em aspectos extra e intraorganizacionais, valendo-se de pesquisas que possam aferir variáveis de ordem formal e informal acerca da organização do trabalho, da satisfação humana, bem como da valorização dos colaboradores e seu grau de participação, engajamento e envolvimento com a missão institucional.


💡 1 Resposta

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O item está correto. Programas de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) no setor público devem considerar aspectos extra e intraorganizacionais, utilizando pesquisas para avaliar variáveis formais e informais relacionadas à organização do trabalho, satisfação dos funcionários, valorização dos colaboradores e seu grau de participação, engajamento e envolvimento com a missão institucional. Esses programas são importantes para melhorar a qualidade de vida dos servidores públicos e, consequentemente, aumentar a eficiência e eficácia do setor público.

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