refere-se à empresas que definem e formalizam um conjunto de competências que esperam de seus colaboradores e as utilizam sistematicamente como par...

refere-se à empresas que definem e formalizam um conjunto de competências que esperam de seus colaboradores e as utilizam sistematicamente como parâmetro para trabalhar suas pessoas quais processos de RH possuem interface como modelo de gestão por competência letra A recrutamento e seleção avaliação e treinamento e desenvolvimento letra B estrategia comportamento e avaliação letra C metas recrutamento e projetos letra D enquadramento níveis de complexidade e treinamento e desenvolvimento