A alternativa que melhor descreve o aspecto fundamental da metodologia OKR é a letra B) Estabelecimento de objetivos quantificáveis e resultados-chave mensuráveis. A metodologia OKR é uma ferramenta de gestão estratégica que tem como objetivo definir objetivos claros e mensuráveis, além de estabelecer resultados-chave que devem ser alcançados para atingir esses objetivos. Dessa forma, a metodologia OKR ajuda a garantir que todos os membros da equipe estejam alinhados com os objetivos da organização e trabalhando em direção a resultados mensuráveis e tangíveis.
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