O treinamento é um tipo de ensinamento que tem como meta cumprir uma tarefa com resultado a curto prazo. Já o desenvolvimento de pessoas se caracte...

O treinamento é um tipo de ensinamento que tem como meta cumprir uma tarefa com resultado a curto prazo. Já o desenvolvimento de pessoas se caracteriza por ser um tipo de aprendizado que visa o longo prazo. Dentre as etapas do processo de evolução do Treinamento e Desenvolvimento, temos EXCETO. A) Aprendizado B) Desempenho C) Entrevista D) Desenvolvimento E) Treinamento