Buscar

Em 1984, quando um autor chamado Freeman introduziu a análise de stakeholders, não ficou definido somente um grupo de análise que refletem sobre as...

Em 1984, quando um autor chamado Freeman introduziu a análise de stakeholders, não ficou definido somente um grupo de análise que refletem sobre as empresas, mas também quais são os comportamentos administrativos que devem ser adotados em função das ações desses indivíduos. Assim, as empresas devem gerenciar a forma com que vai se relacionar com os stakeholders de forma positiva. Segundo Sobral e Peci (2013, p. 127), para isso, deve recorrer as seguintes etapas: Avalie as afirmativas a seguir. I. Identificar os stakeholders da organização. II. Determinar a importância e o impacto de cada stakeholders para a organização. III. Identificar quais são os stakeholders críticos para a organização. IV. Desenvolver uma abordagem diferenciada para cada um dos stakeholders de acordo com sua relevância e características especifica. Estão corretas somente o que se afirma em: Escolha uma: a. I e II. b. II e III. c. I e III. d. I e IV. e. I, II, III e IV.

💡 1 Resposta

User badge image

Ed Verified user icon

A resposta correta é a alternativa E, I, II, III e IV. As etapas propostas por Sobral e Peci (2013) para gerenciar os stakeholders de forma positiva são: I. Identificar os stakeholders da organização. II. Determinar a importância e o impacto de cada stakeholder para a organização. III. Identificar quais são os stakeholders críticos para a organização. IV. Desenvolver uma abordagem diferenciada para cada um dos stakeholders de acordo com sua relevância e características específicas. Portanto, todas as afirmativas estão corretas.

0
Dislike0

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

✏️ Responder

SetasNegritoItálicoSublinhadoTachadoCitaçãoCódigoLista numeradaLista com marcadoresSubscritoSobrescritoDiminuir recuoAumentar recuoCor da fonteCor de fundoAlinhamentoLimparInserir linkImagemFórmula

Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta

User badge image

Outros materiais