A variável que corresponde à definição de "pautas de pensamento que orientam o comportamento dos atores envolvidos e são compartilhados por todos em maior ou menor grau" é a variável "Valores". Os valores são crenças e princípios que orientam o comportamento das pessoas em uma organização e são compartilhados por todos em maior ou menor grau. Eles são um dos elementos que compõem a cultura organizacional, juntamente com outros elementos como rituais, símbolos, normas e artefatos.
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