O processo de admissão reúne etapas desde o anúncio da vaga de emprego até a contratação do profissional incluindo a fase de entrevistas exames adm...

O processo de admissão reúne etapas desde o anúncio da vaga de emprego até a contratação do profissional incluindo a fase de entrevistas exames admissional e a preparação da documentação do profissional que em seguida será assinada pelo novo colaborador e pela empresa. Corresponde a um tipo de contrato que pode ser fracionado em duas parcelas de 45 dias, em 30 e 60 dias ou em 20 e 70 dias. É fundamental que um empregador deixe explicita a quantidade de dias das duas parcelas assim como a condição que pode ser prorrogado trata-se do contrato:

A) por prazo indeterminado

B) de experiência

C) de terceirização

D) de estágio

E) de prestação de serviço