A gestão da segurança e saúde ocupacional nas empresas é um objetivo a ser conquistado, pois coloca a empresa em patamar diferenciado perante o mer...

A gestão da segurança e saúde ocupacional nas empresas é um objetivo a ser conquistado, pois coloca a empresa em patamar diferenciado perante o mercado em que atua. A Gestão de Saúde e Segurança no Trabalho (SST) deve ser voltada para a gestão dos riscos no ambiente de trabalho, e também exige a elaboração de diversos documentos. Quanto a esses documentos, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Alguns documentos são obrigatórios, sendo exigidos pela legislação e Normas Regulamentadoras, outros são de necessidade da gestão para SST.
( ) A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes ? CIPA ? deve elaborar o mapa de riscos ambientais, obrigatoriamente.
( ) Como exemplos de documentos obrigatórios, podemos citar: Ordem de Serviço (OS); Programa de Gestão de Resíduos de Serviços em Saúde (PGRSS); Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT); Programa de Prevenção de Riscos Ambientais

a) V - F - V.
b) F - V - F.
c) V - V - F.
d) F - F - V.